“崗位就是責任，大家一定要做到自身正、自身硬、自身凈，在新的人生航程中起好步、帶好頭……”4月7日，集團黨委對60余名新任干部開展任前集體廉潔談話，教育警醒干部職工扣好“風紀扣”，走好“廉潔路”，高標準嚴要求履職擔當。

受集團黨委書記、董事長劉雙知委托，集團黨委副書記、董事、總經理許博對新任干部提出明確要求，要心存敬畏，全面貫徹《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，把權力當作責任，時刻保持“如臨深淵、如履薄冰”的狀態，擺正自己的位置，務實工作，堅持把紀律規矩挺在前面。要嚴于律己，從小事、小節做起，時刻凜然警覺、防微杜漸，建立起清清爽爽的同志關系，規規矩矩的上下級關系，自覺培養高尚的道德操守和健康向上的生活情趣。要敢于擔當，作為新提任干部，要始終牢記人民的期盼和組織的重托，更加嚴格要求自己，用熱情的態度，正確的方法，努力把工作做到更好，在新的崗位上創造新業績，取得新進步。

近年來，集團把開展干部任前廉政談話作為落實黨風廉政建設責任制的“必選動作”，實行“凡提必談”，促進任前廉政教育全覆蓋、常態化，敦促新提拔干部受教育知戒懼，主動接受監督，先過“廉關”再履新。同時，還通過組織黨員干部及家屬簽訂廉潔承諾書、參觀廉潔文化教育基地、開展紀法講座學習等，教育和引導黨員干部將紀律和規矩轉化為思想自覺和根本遵循，努力實現干部廉潔教育規范化制度化常態化，確保干部想干事能干事干成事。